试验检测岗位职责

试验检测岗位职责1

  (1)在试验室主任领导下,完成承担的各项检测任务,并对其检测结果的准确性负直接责任。

  (2)严格按有关技术规程、规范要求进行试验并做好记录,原始数据要清晰、准确,记录完整,校对严格,实事求是。

  (3)认真执行质量保证体系,确保试验工作质量。

  (4)严格遵守各项规章制度,不受行政干预,提供准确、公正的实验结果。

  (5)学习和掌握本专业检测技术、误差理论、数据处理、质量监督、计量法规等有关知识。

  (6)正确使用和保养所用的各种检测仪器设备,及时填写操作使用记录及环境监控记录。

  (7)填写实验记录、报告,登记试验台账。

试验检测岗位职责2

  试验员岗位职责

  1.热爱试验岗位,工作认真负责,一丝不苟,努力钻研业务,不断提高业务素质。

  2.严格按照有关试验规程和试验方法做好各项试验,及时填写相关试验信息(如:试验报检通知单、试验原始记录、试验记录和试验报告、试验取样台账、试验台账、试验仪器使用记录、温湿度记录、试件的入库出库台账、样品留样信息等)。试验记录不得随意涂改(可按规定划改并盖私章),试验报告必须经试验室技术负责人审核、签字后报送试验室主任审核、签字。

  3.试验人员应详细观察和记录试验过程中出现的各种情况,当发现异常现象或试验结果不符合设计要求时,应立即向本室负责人报告。检测试验人员应在检测项目的原始记录和检测报告中签字,对测试数据负责。

  4.爱护试验仪器设备,做到定期维护保养并妥善保管,确保试验仪器设备正常完好、量值准确。

  5.试验人员接到现场试验任务后应积极行动,优质高效地完成,不得拖拉延误。

  6.试验结束后,清扫场地,整理安放好试验仪器及试验资料,保持整洁文明的工作环境,做到干净卫生,安全可靠。

  7.严守企业秘密,未经同意不得将试验技术资料外传。 8.完成试验室主任及项目部领导交办的其他工作。

  技术负责人岗位职责

  1.在主任的领导下,全面负责试验室的工作,组织制定检测工作计划。

  2.深入各检测室,随时了解并解决检测过程中存在的技术问题。

  3.负责有关检测规程、规范、标准的收集实施工作。

  4.组织人员的培训,负责各类人员的技术考核。

  5.组织事故分析会和质量分析会,向主任报告。

  6.技术负责人执行检测报告的审核,并对审核结果负责。

  质量负责人岗位职责

  1.全面负责测试工作中的.质量,定期向主任和技术负责人报告测试工作的质量情况。

  2.负责测试工作质量事故的分析和处理。

  3.深入各检测室,随时了解并解决测试工作中存在的质量以外。检查各测试人员的工作质量。

  4.建立质量保证体系,公正、科学准确地进行各类测试工作。

  试验室主任岗位职责

  1.在总工程师领导下,根据施工组织设计和质量计划,编制项目试验工作计划。

  2.负责检查、鉴定和试验工程项目使用是否符合规范和规定的要求,及时提出报告。

  3.负责做好各类原材料试验、过程试验、各种混合料配合比设计、及时提供试验报告。

  4.检查、指导试验人员的工作。

  5.对本室不能进行的试验项目,经有关领导批准后,负责联系具备试验条件的单位进行试验,并及时提供试验报告。

  6.认真作好试验报告和检验记录,做到数据准确、字迹清晰、整齐规范、签证齐全。

  7.制定试验仪器设备的维护、保养等管理制度及操作规程,做到严格管理、规范操作。

  8.组织建立好试验仪器和设备台帐,妥善试验工作。

  9.加强与驻地监理联系,搞好试验工作。

  10.完成领导交办的其他工作。