驻村 岗位职责(共6篇)

第1篇:驻村保安岗位工作职责

       驻村保安岗位工作职责

       为切实加强驻村保安工作,使驻村保安有针对性地开展工作,就驻村保安积极协助公安机关维护社会治安的职责进行细化、具体化。根据有关规定,特制定驻村保安岗位工作职责如下: 1、对居民群众开展安全防范和法制宣传教育,增强居民群众防范意识和法制意识; 2、开展以“四防”(防火、防盗、防抢、防治安灾害事故)为主要内容的安全防范宣传,消除不安全隐患,积极推广人防、物防、技防等安全防范措施;

       3、积极走访辖区居民群众,了解社情民意,做好治安信息收集工作,开展不安定因素排查与化解工作;

       4、发生案件、事故或其他突发事件,及时报告公安机关,采取有效手段制止事态扩大并保存好现场;

       5、协助社区民警开展治安巡逻工作,及时预防、发现和制止现行违法犯罪活动; 6、积极开展便民、利民、爱民等服务群众工作,为民办事实、做好事; 7、协助村(居)民委治保会开展群防群治工作;

       8、协助社区民警做好新居民的信息采集,登记等工作; 9、完成上级交办的其他事项。

第2篇:驻村保安岗位工作职责

       驻村保安岗位工作职责

       为切实加强驻村保安工作,使驻村保安有针对性地开展工作,就驻村保安积极协助公安机关维护社会治安的职责进行细化、具体化。根据有关规定,特制定驻村保安岗位工作职责如下:

       1、对居民群众开展安全防范和法制宣传教育,增强居民群众防范意识和法制意识;

       2、开展以“四防”(防火、防盗、防抢、防治安灾害事故)为主要内容的安全防范宣传,消除不安全隐患,积极推广人防、物防、技防等安全防范措施;

       3、积极走访辖区居民群众,了解社情民意,做好治安信息收集工作,开展不安定因素排查与化解工作;

       4、发生案件、事故或其他突发事件,及时报告公安机关,采取有效手段制止事态扩大并保存好现场;

       5、协助社区民警开展治安巡逻工作,及时预防、发现和制止现行违法犯罪活动;

       6、积极开展便民、利民、爱民等服务群众工作,为民办事实、做好事;

       7、协助村(居)民委治保会开展群防群治工作;

       8、协助社区民警做好新居民的信息采集,登记等工作;

       9、完成上级交办的其他事项。

第3篇:驻村干部驻村工作职责

       驻村干部应该做什么?怎么做?

       做什么?指导、协调、协助、监督

       指导 一是指导所驻村村委会依法开展自治,处理好与群众生产生活相关的各类问题;二是认真贯彻执行党在农村的各项方针、政策,贯彻落实上级精神,指导帮助所驻村完成镇党委、政府安排的月中心工作和其他各项工作任务;三是指导帮助所驻村做好党支部“三会一课”制度的落实及会议记录,及时上报各种材料,并做好村级档案的建立和保存。

       协调、协助一是要掌握所驻村村“两委”班子的基本情况,负责培养一名后备干部,培养一名党员或者发展对象;二是要协助所驻村党支部抓好党的基层组织建设,巩固党支部在农村各项事业建设中的领导核心地位;三是要帮助建立各种村级自治组织,健全完善村规民约等村级事务民主管理制度;四是要

       帮助村“两委”做好信访稳定、计划生育、安全生产、卫生保洁等各项工作。

       监督一是要掌握所驻村村“两委”班子的基本情况,为加强村“两委”班子建设当好党委的参谋;二是要所驻村村级事务办理和“党务、政务、财务三公开”情况。

       怎么做?抓落实

       一是要掌握全村基本情况;二是要参加每一次的村“两委”工作会;三是要每月进村召开一次群众恳谈会;四是要每月进村参加一次公开接访;五是要每月走访一次农村困难户;六是要每月进村排查一次矛盾纠纷;七是要每月进村征求一次群众对镇党委、政府的工作意见;八是要及时向党委政府汇报所驻村工作开展情况。

       大学生村官:

       除了上述工作外,一是多向老同志请教,加强学习,同时也恳请各位老同志做好传帮带;二是从现在起在完成内务工外,及时深入到村开展工作;三是处理好与村社干部的关系,帮助村上做好具体工作;四是认真落实三项制度深入群众中走访,特别是要有针对性的加强对党员和村民代表的走访。

第4篇:驻村工作职责

       “第一书记”在乡镇党委领导和指导下,紧紧依靠村党组织,带领村“两委”成员和驻村工作队队员开展工作,要注意从实际出发,抓住主要矛盾、解决突出问题。

       一、建强基层组织。重点是对村“两委”班子不健全的要协助配齐,着力解决班子不团结、软弱无力、工作不在状态等问题,防范应对宗族宗教、黑恶势力的干扰渗透,物色培养村后备干部;严格落实“三会一课”,严肃党组织生活;推动落实村级组织工作经费和服务群众专项经费、村干部报酬和基本养老医疗保险,建设和完善村级组织活动场所、服务设施等,努力把村党组织建设成为坚强战斗堡垒。

       二、推动精准扶贫。重点是大力宣传党的扶贫开发和强农惠农富农政策,深入推动政策落实;带领派驻村开展贫困户识别和建档立卡工作,帮助村“两委”制定和实施脱贫计划;组织落实扶贫项目,参与整合涉农资金,积极引导社会资金,促进贫困村、贫困户脱贫致富;帮助选准发展路子,培育农民合作社,增加村集体收入,增强“造血”功能。

       三、为民办事服务。重点是推动党的群众路线教育实践活动整改事项落实,带领村级组织开展为民服务全程代理、民事村办等工作,打通联系服务群众“最后一公里”;强力推进电子商务、金融服务、便民超市进村工作,方便群众生产生活;经常入户走访,听取意见建议,努力办实事;关心关爱贫困户、五保户、残疾人、农村空巢老人和留守儿童,帮助解决生产生活中的实际困难。

       四、提升治理水平。重点是推动完善村党组织领导的充满活力的村民自治机制,落实“四议两公开”,督促村(居)务监督委员会发挥作用,促进村级事务公开、公平、公正,努力解决优亲厚友、暗箱操作、损害群众利益等问题;帮助村干部提高依法办事能力,指导完善村规民约,弘扬文明新风,促进农村和谐稳定。

       驻村工作队工作职责

       驻村工作队应坚持吃在村、干在村,实行目标责任制,由县委组织部、派出单位和乡镇(街道)党(工)委共同管理,不脱贫不撤离,不巩固脱贫成果不撒手。主要职责任务是帮助贫困村做好以下工作:

       一、制定脱贫规划。对贫困村村情、民情开展深入调查研究,广泛听取当地干部群众对脱贫工作的意见和建议,从问题出发帮助贫困村制定脱贫规划。同时,深入了解贫困户致贫原因和发展需求,“一户一法”制定贫困户帮扶规划。

       二、落实扶贫项目。主动认领贫困村扶贫项目,积极到相关县级部门汇报衔接,为贫困村争取资金、项目和政策支持。

       三、建好基础设施。着力加强贫困村水、电、路、房、网等基础设施建设,积极推进农村环境卫生综合整治,改变村容村貌。

       四、发展特色产业。因地制宜引导贫困村党员群众发展特色效益产业,通过成立专业合作社、产业党支部、发展农村电商等方式,引导群众科学化、规模化发展种养殖业。

       五、开展技术服务。邀请专业技术人才深入贫困村、深入田间地头、深入生产一线,开展技术指导和帮扶服务,推进贫困村特色产业健康发展。

       六、解决贫困群众生产生活生计困难。驻村工作队队员采劝“一对多”、包组的方式结对帮扶联系贫困户,原则上每周对贫困户遍访一次,及时掌握他们的生产生活情况,根据农时和贫困户实际需要,定期或不定期地入户开展帮扶活动。

第5篇:驻村工作组职责

       驻村工作组职责

       1、宣传党的路线、方针、政策。充分运用村里的宣传栏和进村入户等方式,积极向农村党员干部和群众宣传党的路线方针政策,指导农村开展好以为民务实清廉为主要内容的群众路线实践教育活动。

       2、促进经济发展。积极帮助帮扶村查找影响和制约村级发展的突出问题,找准优势,与村两委班子共同研究、理清发展思路,在发展农村经济、基础设施建设、促进农民增收等方面,积极争取和提供政策、信息、资金、项目、技术等支持和服务。

       3、做好群众工作。逐户走访,与群众面对面交流,了解掌握当地存在的社会矛盾和群众关注的问题,耐心细致做好群众思想政治工作,着力化解矛盾、消除隐患,维护农村和谐稳定。积极开展“手挽手、一帮一”结对帮扶活动,与贫困户手挽手帮扶、心连心结对,切实帮助困难群众解决生产生活中存在的困难和问题,密切党群干群关系,架起党和人民群众广泛联系的桥梁。

       4、推进农村党建。大力建设发展型党组织,培养致富带头人,推进“党员创业带富”工程,加快年轻党员发展步伐,强化村干后备队伍建设,增强村级组织活力,加大教育培训力度,提高农村党员干部素质,建立健全村级运行制度、规范党务(村务)公开制度,接受群众监督,加强村级组织阵地建设,推动“有场所议事、有条件办事”。

       5、提高自身素质。切实把驻村工作作为锻炼提高自身素质的机遇,实地学习基层一线工作的实际经验,增强自身的群众观念,增进与群众感情,锤炼党性、历练作风,磨练意志、增长才干。

第6篇:驻村工作职责

       万屯镇万屯村同步小康驻村工作组

       工作职责

       (一)、每季度至少组织开展一次形势政策宣讲或实用技术培训。重点宣传党的十八大和省、州、县委有关精神,以及党和国家的各项支农强农惠农富农政策。

       (二)、帮助农村加强基础设施建设和基础农业建设,改善农村生产生活条件,消除贫困,改善民生,实现共同富裕。

       (三)、建立精准发展工作机制,帮助所驻村查找影响和制约发展的突出问题,理清发展思路,找准发展路子,制定发展规划。引导农民调整农业产业结构,打造一个产业,帮扶发展壮大村级集体经济。

       (四)、开展群众走访、矛盾纠纷排查,了解掌握万屯村存在的社会矛盾和群众关注的问题。配合乡镇、村妥善处理农村突出性事件,解决群众实际困难和问题。

       (五)、实施“党员创业带富工程”提高农村党员带头致富、带领群众共同致富的能力。开展“一事一议”和党务、村务公开等,完善村级组织工作民主议事等制度。

       驻村第一书记岗位职责

       扶贫驻村人员岗位职责

       驻村自查报告

       驻村工作计划

       驻村欢迎词